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做“五像干部”帶“五型團(tuán)隊(duì)”

雙鴨山礦業(yè)公司方圓公司黨委創(chuàng)新活動載體助力隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)代化

雙鴨山礦業(yè)公司方圓公司黨委緊緊圍繞建設(shè)“四個現(xiàn)代化”新雙礦總體部署，以“隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)代化”為切入點(diǎn)，開展做“五像干部”、帶“五型團(tuán)隊(duì)”活動，在大力踐行建井精神的基礎(chǔ)上，通過活動的開展，進(jìn)一步錘煉隊(duì)伍，提升黨員干部和職工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)新年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展注入動力。

擺正“學(xué)習(xí)觀”，帶“學(xué)習(xí)型”團(tuán)隊(duì)。他們每月召開一次班子成員反思會或集中學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和上級各類會議精神，不斷提升黨員干部思想政治覺悟。組織班子成員和黨員干部反思在學(xué)習(xí)方面，尤其是自學(xué)方面存在的問題，逐步提高黨員干部對新思想、新事物的認(rèn)知。每月組織班子成員和黨員干部集中召開一次查擺會議，針對生產(chǎn)工藝、現(xiàn)場管理、工作方式方法、安全監(jiān)督檢查等方面存在的問題進(jìn)行自檢自查。

擺正“速度觀”，帶“戰(zhàn)狼型”團(tuán)隊(duì)。他們在遵規(guī)守紀(jì)、令行禁止、頑強(qiáng)拼搏、自身形象、勇于超越等方面向軍人學(xué)習(xí)，每月組織學(xué)習(xí)一次“中國速度”案例講解，開展以“速度就是效益”“速度就是競爭力”為內(nèi)容的座談交流會，以“提速”為核心指標(biāo)謀劃月份、季度和全年工作，各生產(chǎn)單位每月匯報一次正規(guī)循環(huán)提升進(jìn)展情況，提單進(jìn)、?？傔M(jìn)，促進(jìn)全年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)提前完成。

擺正“標(biāo)準(zhǔn)觀”，帶“領(lǐng)軍型”團(tuán)隊(duì)。這個公司各工區(qū)每月圍繞“環(huán)境、生產(chǎn)、紀(jì)律、作風(fēng)、禮儀”等，對質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作“規(guī)定動作”之外的項(xiàng)目自行規(guī)劃，并開展自檢自查，每個工區(qū)都做到主動達(dá)標(biāo)、全面達(dá)標(biāo)，促進(jìn)各項(xiàng)工作質(zhì)量晉檔升級，建成行業(yè)標(biāo)桿。

擺正“細(xì)節(jié)觀”，帶“精益型”團(tuán)隊(duì)。他們通過班子會、干部會等途徑，圍繞“細(xì)節(jié)決定成敗”開展宣傳教育，進(jìn)一步統(tǒng)一“注重細(xì)節(jié)”的思想?；鶎痈鞴^(qū)堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，定期召開反思會、總結(jié)會，在細(xì)節(jié)處查問題、找原因，列出細(xì)節(jié)清單，在安全、質(zhì)量、經(jīng)營、管理、日常工作和職工、班組、段隊(duì)、工區(qū)形象等細(xì)節(jié)上下功夫，各項(xiàng)工作做到精益求精。

擺正“貢獻(xiàn)觀”，帶“奉獻(xiàn)型”團(tuán)隊(duì)。他們深入開展“忠誠、科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、精致”的建井精神學(xué)習(xí)宣傳活動，各工區(qū)注重挖掘在安全、質(zhì)量、進(jìn)尺、效益等方面做出貢獻(xiàn)的先進(jìn)個人、班組和段隊(duì)，機(jī)關(guān)相關(guān)部室對各工區(qū)涌現(xiàn)出的先進(jìn)事跡進(jìn)行深度采寫，編輯成經(jīng)驗(yàn)材料或宣講稿件，深入基層進(jìn)行宣傳，使黨員干部學(xué)有方向、趕有目標(biāo)，通過學(xué)習(xí)宣傳教育，讓黨員干部樹立“比貢獻(xiàn)、干事業(yè)”的思想，打造能夠?yàn)槠髽I(yè)做出突出貢獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)。

為了保證活動有效開展，這個公司黨委組織機(jī)關(guān)部室人員多次召開專題會議，研究制定方案及考核細(xì)則，成立考評領(lǐng)導(dǎo)小組，把生產(chǎn)單位和非生產(chǎn)單位分成兩組，以考核細(xì)則為準(zhǔn)，采取定期檢查和不定期抽查的方式，每季度進(jìn)行一次評比，對優(yōu)秀單位進(jìn)行獎勵，進(jìn)一步激發(fā)基層單位參與活動的積極性和主動性，推動各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)完成。